第149章 尘埃落定（1 / 2）

该来的终究会来。

每天迷迷糊糊的，人好像没什么精神，可能是天热人就是这样。

犯困，新陈代谢也很快。

胡子一天就得刮。

虽然是秋天了，北部湾的海风“咸涩”，些许凉意。暑气看似散去，可人心却并未清爽。

相反，随着海北电厂被正式列入国家发改委第一批“停建”项目名单，大家伙要“八仙过海”，“各显神通”了。

消息传得比风还快。

很显然，消息灵通的老家伙早就做了地下工作。

上午出消息，下午人就行动了。

徐岚韦率先调回锦界，这位中年大叔一点都不能忍，常年开丰田霸道的他，做事过段，“霸气”，有事没事总是喜欢把玩水果刀，他说他那个年代很乱，社会上小混混多。

是强者为尊的年代，锦州大街上，一大清早就是一帮小混混拿着砍刀，钢管啥的横行霸道，甚至搞保护费。

人事部张经理看着屏幕上那条通知，久久没有说话，他心里有准备，估计自己也有想法。

锦界是神华系统内的老基地，位于陕西，是集团的“印钞机”之一。

徐岚韦当初调出来，主要是“身体”，肺炎，这回回去，不用说，就是“老关系”。

调回去，意味着“稳定”，也意味着“边缘化”。

锦界那边的项目都是成熟运行的，没有新项目，也没有晋升空间。

徐岚韦走的时候，只带了一只黑色行李箱，没和任何人告别。

电厂人员分流，有点关系的会分流到新成立的公司，比如售电公司，筹建电厂之类的。

没关系的就听从安排，集团内随机。我们公司分流来了三个同事，老厂领导层调动的，一般筹建或者新公司都给你升半级，一级的，属于升迁。

上面是班子成员，特殊情况。

正常一般情况下。

老厂主值分流过来干副值，待遇砍一半，一把年纪了又要从新人做起，继续熬资历。

属于比较惨的老人，基层。

老厂老巡检，分流到新厂继续干巡检，小机组到大机组，又继续底层干，因为脱离了关系群，就算你是老人，也没人鸟你。

新人无所谓，到哪里都是新人，“年轻就是资本”，不怕的。

与此同时，全盛总调去柳州鹿寨。柳州鹿寨也是个新项目筹备地，说是“调任”，实则是“转岗”，是公司内部对一部分“核心人员”的“安排”。

因为全盛总快退休了，在搞一个筹备太折腾，不去动工的厂子，发挥一点余热就完成“职业生涯”，“历史使命”。

他走之前，召集了几个部门负责人开了一次小会，语气平静，就得像在说别人的事，因为这种分流，他见得多，经历的多了：“没啥大不了的。”

相聚是缘分，离别“开春花”。

海北电厂，从立项到停建，不到三年，领导换了两轮，员工也是，很多系统内调的同志一辈子也没经历过这种事情。

刚跟同事吃完散伙饭，没几个月，人都没熟，又散伙了。

人生如戏，全靠演技。

舞台还没上，曲目终了。

二号码头施工还在继续。

电厂跟码头是两个独立项目，并不太影响，曾经热火朝天的工地上，如今只剩几台生锈的履带式起重机。

像沉默的巨人，伫立在风中。公司要开会了，估计是为了“稳定军心”，前面的人一跑，后面的都慌了，跟军队一样，兵败如山倒。

行政楼的灯光也一天比一天熄得早，食堂的饭菜越来越简单，连厨师都开始请假了。

公司要求大家赶紧将手头报销的费用结清，余磊还有一些，所以经常市里，兴港镇两头跑。

人员分流的消息，纸质文件下发了。敲了公司章的红头文件，标题是《关于海北电厂项目停建后人员安置工作的通知》。

这是第一次分流。

大会上，主要还是征求个人意见，意见你提，至于去哪公司安排。

其实，就是你有关系，你找人，你先走。没关系的，有公司拖地，不会让你失业的。

所以那种家在广东，调山东这种操作就来了，余磊无所谓，光棍，听从组织安排。

文件里说