第11章 hr眼中的生哥（2 / 2）

据说，他从上一家公司跳过来时，是带着一整个团队的。”

正当她准备继续说下去时，服务员开始上菜。

韩述却无心用餐，他迫不及待地追问：“能详细说说吗？”

叶荔菁看了看美食，又看了看韩述，那眼神仿佛在说：“就算是生产队的猪，也得吃饭啊。”

韩述有些不好意思地笑了笑。

“生哥是零八年来公司的。

这在他的档案里有写。

我之所以知道，也是拜其他hr八卦所赐。”

叶荔菁小口吃着食物，仪态优雅，“那年经济危机，很多公司都在裁员，能在这个节骨眼上招聘的公司，绝对是业内扛把子的存在。

那时候的云启，比现在更辉煌。

而顾生呢，他是被上一家公司辞退的……”

被辞退的人，却带着一整个团队，听起来都很魔幻。

“为什么？”

韩述急切地追问。

“还能因为什么？在互联网的大潮中，有多少人站在风口上，春风得意；就有多少人被拍在沙滩上，惨痛失败，遭遇无情的淘汰。

顾生不过是替公司高层背锅罢了。

当时，他带领团队研nfc移动支付。”

“你可能听说过，o6年诺基亚推出款nfc手机，试图推动手机支付。

但那时基础设施不完善，用户习惯也没养成，支付安全更是问题。

他们熬了近三年，结果赶上经济危机，公司要找人问责，就拿他开刀了，整个团队全端。

这件事当时轰动一时，咱公司领导起了惜才之心，就想要把他招来。

从某种意义上说，也是一次公司层面的营销。”

叶荔菁的目光仿佛穿越了时光，回到了那个风起云涌的年代：“不过顾生有条件，他要带着团队一起加入。

哪怕待遇低一点，他也要对兄弟们负责。”

韩述的脑海中浮现出“有福同享，有难同当”

八个字，心中满是敬佩。

这样的义气，在这个快节奏的时代已经不多见了。

“公司同意了吗？我从没听生哥提起过，他和谁特别要好。”

韩述问道。

叶荔菁没有回答。

或许，最初大家迫于经济危机加入云启，但随着时间推移，待遇的矛盾，早在最初就埋下了种子。

差异渐渐显露，不患寡而患不均，人心散了，团队最终还是各奔东西了。

韩述叹了口气，往事已无法改变。

只觉得有些唏嘘，但也没过多纠结。

他继续问道：“这么说，生哥的音乐才华更早？你知道他之前在哪家公司工作吗？”

叶荔菁擦了擦嘴，好奇地问：“据我所知，云启是顾生就职的第三家。

前两家现在都倒闭了。

话说，你为什么这么纠结音乐？”

韩述调出手机里的照片——年会上，顾生抱着吉他唱歌的模样。

叶荔菁伸出两根纤纤手指，将照片放大，忽而神色一松，恍然大悟：“我知道了。

我以前买过一张专辑，欧美有个‘谁人乐队’，贝斯手peteto91nshend的招牌动作，就是这个抡大锤。

据说他每次表演完，都会用这招，然后扔吉他、砸吉他、砸音响疯狂到把自己弄受伤，但他们不在意，要的就是爽。

没想到，顾生还是个资深摇滚迷啊！”